Comment la politique fédérale sur la marijuana pousse les vétérans vers le marché noir

Malgré le fait que des millions d’Américains reçoivent des ordonnances de marijuana médicale chaque année, le ministère des Anciens Combattants ne la prescrit pas à ses propres anciens combattants. Jusqu’à présent, la VA a refusé de prescrire de la marijuana aux anciens combattants. Aujourd’hui, le ministère des Anciens Combattants interdit à ses médecins de prescrire de la marijuana médicale aux anciens combattants, et ils ne paieront pas pour cela. C’est un problème pour les anciens combattants qui ont besoin de marijuana à des fins médicales pour soulager la douleur et les souffrances associées au SSPT, à des conditions débilitantes ou à d’autres problèmes médicaux.

La politique anti-marijuana du gouvernement fédéral a forcé de nombreux vétérans à se tourner vers le marché noir. Cela se produit parce que le gouvernement interdit le transport, la possession et l’expédition de substances contrôlées. De nombreux vétérinaires ont peur d’utiliser un dispensaire légal parce qu’ils ont peur d’être pris dans les bases de données fédérales et de réduire leurs prestations. Ça n’est pas correct. C’est pourquoi beaucoup se tournent vers le marché noir pour leur marijuana médicale.

Il n’est pas étonnant que la Légion américaine, la plus grande organisation qui représente les anciens combattants, se soit jointe à ce mouvement. Historiquement, la Légion américaine a été conservatrice, mais a été d’accord avec le mouvement de la marijuana. Alors que la Légion américaine soutient traditionnellement la légalisation de la marijuana, beaucoup ont du mal à croire qu’ils pourront un jour bénéficier de cette législation. Et avec la guerre en Ukraine, ils perdent de l’argent sur d’autres biens essentiels.

Mais que peut faire le gouvernement fédéral pour lutter contre ce problème? Le gouvernement doit décriminaliser la marijuana et la retirer des listes de substances contrôlées. La décision récente de la Drug Enforcement Administration de légaliser la marijuana a été un revers majeur pour la santé publique et l’économie. Le gouvernement fédéral doit apprendre de l’expérience des États et prendre des mesures pour légaliser la marijuana.

Alors que la guerre contre la drogue s’intensifie, de plus en plus de personnes se tournent vers la marijuana pour faire face à leurs symptômes. Les anciens combattants qui ont déjà été incarcérés en raison de condamnations pour drogue devraient être exemptés des lois fédérales sur la marijuana et peuvent se convertir à des entreprises de marijuana destinées aux consommateurs. Les avantages de la légalisation de la marijuana valent bien le prix. Mais ce n’est pas une panacée. Ce n’est qu’une pièce du puzzle.

La NCIA travaille dans les coulisses pour soutenir cette législation. En travaillant avec ses bureaux de lobbying et en éduquant les législateurs, la NCIA a réussi à faire adopter le projet de loi à la Chambre. Il est actuellement bloqué cannabis bas âge au Sénat. Cependant, les discussions entre les législateurs contribuent à assurer l’adoption rapide du projet de loi. Il s’agit d’une victoire majeure pour les anciens combattants qui veulent rester à l’écart du commerce de la drogue.

Si la FDA veut réglementer la marijuana, elle devrait la désinscrire de la loi fédérale sur les substances contrôlées. La FDA a une grande variété de juridictions et n’a pas encore établi de thème cohérent. Mais cela peut toujours aider à protéger les citoyens américains https://www.ministryofcannabis.com/fr/graines-autofloraison/auto-blueberry-domina-feminisees contre les produits dangereux à base de marijuana. Mais il ne devrait pas le faire jusqu’à ce que le médicament soit complètement hors du contrôle fédéral. Si c’est le cas, cela conduira les vétérans vers le marché noir et rendra le marché noir encore plus rentable.

La loi MORE est un effort bipartite qui vise à décriminaliser la marijuana au sein du gouvernement fédéral. Il oblige également les tribunaux fédéraux à annuler les condamnations antérieures pour marijuana. De plus, il autorise une taxe de vente fédérale de 5 % sur la marijuana, qui serait utilisée pour financer des programmes de justice sociale, des subventions pour l’industrie de la marijuana et des prêts pour les petites entreprises défavorisées. Malgré le soutien bipartisan au projet de loi, la loi doit encore être adoptée par le Sénat.

À Baltimore, l’initiative Curio est une initiative visant à ouvrir des dispensaires de marijuana. Il est destiné aux résidents afro-américains, mais neuf des dispensaires de la ville se trouvent dans le “L blanc” – la zone à prédominance blanche de la ville. Et la législation de l’État exige que toutes les nouvelles entreprises soient inspectées par le gouvernement fédéral. Bien que l’initiative Curio ait été un succès, la politique fédérale d’interdiction empêche de nombreux quartiers noirs d’avoir des dispensaires.

La loi sur le cannabis du New Jersey visait à remédier aux injustices de longue date du système de justice pénale. Cependant, il n’est pas facile pour les petites entreprises de se lancer dans l’industrie du cannabis. C’est la raison pour laquelle Bessie White, une femme de 78 ans, a décidé de changer son activité de cautionnement au cannabis après la légalisation dans le New Jersey. Lorsque la fenêtre de candidature s’ouvrira le mois prochain, des centaines d’entrepreneurs se disputent déjà des licences de vente au détail de marijuana.

Les employeurs abandonnent les politiques de tolérance zéro en matière de dépistage des drogues à l’ère de la marijuana légale

Alors que la marijuana devient légale dans de plus en plus d’États, de nombreux employeurs abandonnent leurs politiques de tolérance zéro en matière de dépistage des drogues. Un exemple est AutoNation, le plus grand détaillant de voitures aux États-Unis, qui a arrêté les tests de dépistage de drogue il y a trois ans. L’entreprise n’est pas seule. Selon Quest Diagnostics, qui effectue 10 millions de tests par an, les employeurs des États où la consommation légale de marijuana a des taux plus élevés de tests positifs chez les travailleurs que ceux des États non légaux.

À New York, il est interdit aux employeurs d’administrer des tests de dépistage de la marijuana. Cette interdiction s’applique à la plupart des travailleurs, bien qu’elle ne s’applique pas à certaines catégories de travailleurs. Néanmoins, les employeurs peuvent toujours pénaliser ceux qui ont les facultés affaiblies au travail même si leur test est positif. Cependant, les nouvelles règles créent un seuil élevé pour prouver les facultés affaiblies – par exemple, l’odeur de la marijuana ne constitue pas une preuve suffisante de facultés affaiblies.

La récente légalisation de la marijuana à des fins récréatives au Colorado a conduit de nombreux employeurs à abandonner leur politique de tolérance zéro en matière de dépistage des drogues. La décision était basée sur la légalisation du pot par l’État en 2012. Alors que certaines entreprises ont choisi d’abandonner cannabis à long terme complètement la politique, beaucoup ont encore des contrats fédéraux avec l’État et exploitent plusieurs sites. Dans un tel cas, il est important de noter que les entreprises ayant plusieurs sites et un niveau élevé de postes critiques pour la sécurité continueront de suivre leur politique de tolérance zéro.

La nouvelle politique du gouvernement fédéral en matière de consommation de drogues exige que les employeurs soumettent leurs travailleurs à des tests de dépistage de drogues et d’alcool. Actuellement, il est illégal d’employer une personne qui a été testée positive à la marijuana alors qu’elle conduisait un véhicule. En vertu des nouvelles règles fédérales, les employeurs doivent autoriser la quantité maximale de THC dans le sang, l’urine ou la salive d’une personne. Cela signifie qu’une politique de tolérance zéro peut être la seule option pour certains employeurs. Mais si la nouvelle loi est adoptée, cela facilitera les tests aléatoires des employés.

Bien que cette politique soit devenue plus courante, la politique de tolérance zéro a toujours ses inconvénients. En vertu de la réglementation fédérale actuelle, les employés sensibles à la sécurité doivent être testés. Selon les règles de l’État, https://www.ministryofcannabis.com/fr/ cependant, la consommation de cannabis en dehors des heures d’horloge ne devrait pas être un motif pour licencier quelqu’un. Si la nouvelle politique était d’éliminer ce test, il faudrait qu’il soit illégal d’employer de l’herbe sur l’horloge.

Il est également courant que les employeurs effectuent des tests de dépistage de drogue au hasard. Le fait qu’un employé ait consommé de la marijuana peut être un facteur décisif. Plusieurs études ont révélé qu’un tiers des employeurs ne le considèrent pas comme un facteur décisif. De plus, beaucoup ne veulent pas annoncer qu’ils discriminent un membre de leur effectif. Il n’est pas rare que les employés soient testés positifs pour le cannabis, et la politique n’est pas illégale dans l’État, ce qui permet une variété de situations d’emploi.

À l’ère de la marijuana légale, certains employeurs ont abandonné leur politique de tolérance zéro. La décision d’Amazon sera rétroactive, ce qui signifie que les employés testés positifs pour le médicament pourront reprendre leur travail. De plus, les législateurs de Washington et du Colorado ajoutent à leurs rapports sur les crédits un libellé permettant aux employeurs de licencier des travailleurs en raison de leur consommation de drogue. Entre-temps, le Bureau de la gestion du personnel a publié une note aux agences fédérales indiquant que la politique est toujours appropriée.

À l’ère de la marijuana légale, les employeurs n’ont aucune raison de continuer à exiger des tests de dépistage de la marijuana. Ce n’est pas illégal et cela n’aura aucun impact sur votre entreprise. En fait, de nombreux employeurs ont déjà abandonné leur politique de tolérance zéro en matière de dépistage des drogues. Mais qu’en est-il de la position du gouvernement fédéral? Quel impact cela a-t-il sur leur politique ? Quelle que soit la politique de l’employeur, ils ne devraient pas être pénalisés pour avoir un test positif.

À l’ère de la marijuana légale, les employeurs ont abandonné les tests de dépistage de drogue à tolérance zéro. Cependant, ces politiques sont toujours valables, car elles sont nécessaires pour protéger la santé publique. Malgré ces politiques, il est important de noter que de nombreux employeurs ont encore des tests de dépistage de drogue à tolérance zéro. De plus, il n’est pas illégal de fumer ou de consommer une petite quantité de marijuana à des fins médicales.

Les secrets de l’huile de cannabis

jaques
July 18, 2019
Huile de cannabis

Vous envisagez l’achat de graines de cannabis et souhaitez en tirer le meilleur parti ? La plante s’utilise de multiples façons, nous allons ici, vous présenter les vertus de l’huile de cannabis. L’achat de graine de cannabis pas cher, peut vous permettre d’entamer la culture, et de produire vous-même votre huile, 100 % naturelle ! De nombreux pays, ont aujourd’hui légalisé sa consommation, comprenant enfin les bienfaits de la plante.

Différents types d’huile de cannabis

Le plant de cannabis, permet de nombreuses formes d’extraction. Avec les feuilles ou les graines de cannabis, on obtient des huiles aux propriétés variées grâce à divers procédés :

L’huile végétale de cannabis : utilisée pour extraire les cannabinoïdes de la plante. Sa couleur varie du vert au brun et offre des saveurs végétales. Hautement psychoactive (présence de THC) et conservant ses propriétés médicinales (Cannabidiol), elle s’utilise généralement pour assaisonner des salades. Elle peut aussi être consommée par voie orale (sous forme de gouttes) ou en application cutanée.

L’huile de chanvre : obtenue par broyage, après achat de graine de cannabis et culture des plants. Cette huile très peu psychoactive, contient de nombreuses vitamines ainsi que des oméga 3 et 6. Elle s’utilise principalement en complément alimentaire ou en cosmétique. Toute forme de cuisson est à proscrire.

L’huile de cannabis au butane (BHO) : extraite grâce à des solvants, cette forme d’huile se transforme en une pâte marron foncé, à la fin du processus d’extraction. Sa teneur en THC extrêmement élevée (plus que la weed) procure des high puissants mais brefs. Son utilisation est récréative ou médicale.

L’huile de cannabis au CO2 : c’est la méthode la plus naturelle pour extraire le cannabis, elle permet la captation des terpènes et cannabinoïdes. Son goût rappelle celui de la plante. Sa production, complexe, est forcément industrielle.

L’huile de cannabidiol (CBD) : elle à la particularité de ne contenir aucun agent psychoactif. De nombreuses sociétés décident d’acheter des graines de cannabis pour exploiter les divers traitements au CBD. Reconnue pour rééquilibrer le système endocannabinoïde et lutter contre les crises d’épilepsie, cette huile est aussi anti-inflammatoire et anxiolytique.

Huile de cannabis et graines

L’huile de cannabis : une médecine naturelle

Les à priori sur le cannabis évoluent partout dans le monde. De nombreuses études, révèlent les propriétés médicinales de la plante. Ainsi, avec un dosage contrôlé, et sous la forme adaptée, la plante apporte de véritables bienfaits à son utilisateur. Voyons ensemble une liste des bénéfices que pourrait vous apporter l’achat de graines de cannabis.

Lutter contre le stress : l’huile de cannabis induit une grande relaxation. Ce qui est idéal pour lutter contre l’anxiété au quotidien, qu’elle contienne ou non du THC.

Antidouleur naturel : soulage efficacement les douleurs inflammatoires, articulaires ou encore intestinales. L’huile de cannabis est utile autant pour les souffrances du quotidien que pour les lourdes maladies.

Favorise le sommeil : insomnies ? nuits agitées ? Le pouvoir relaxant de l’huile de cannabis, vous aidera à retrouver l’apaisement nécessaire pour un endormissement profond.

Stimulation de l’appétit : le cannabis accroît la sensation de faim. Cette propriété est très utile aux malades (cancer), leur redonnant le goût de manger, souvent perturbé par les traitements.

Maintien du système cardio-vasculaire : le cannabis est un anti-oxydant, son huile permet une bonne régulation des fluides négatifs du corps humain. De plus, cette substance permet une lutte efficace contre le mauvais cholestérol.

Protection cutanée : appliquer de l’huile de cannabis sur la peau favorise l’hydratation et la régénération. Après de nombreuses études sur le sujet, Rick Simpson, démontre son efficacité sur les affections dermatologiques (psoriasis, cancer de la peau).

Soulage les migraines : partout, dans le monde, tout le monde a régulièrement des maux de tête, mais il y aussi des personnes sujettes à des migraines intenses et insupportables. La consommation d’huile de cannabis, permettrait de diminuer l’intensité, mais aussi la fréquence des crises migraineuses.

Vous voilà maintenant mieux informé sur les vertus de l’huile de cannabis et ses différentes formes. Il ne vous reste plus qu’à acheter des graines de cannabis, pour prendre soin de vous au naturel !